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Performance Engineer Europe
 

Ein Performance Engineer ist ein Entwickler, der sich auf die Verbesserung der Leistung von Softwaresystemen konzentriert. Dies kann die Identifizierung und Behebung von Engpässen im Code, die Optimierung von Datenbankabfragen und die Verbesserung der Skalierbarkeit des Systems beinhalten.

Aufgaben

  • Profiling und Benchmarking von Software zur Ermittlung von Leistungsproblemen

  • Zusammenarbeit mit Entwicklern zur Optimierung von Code und zur Verbesserung der Systemleistung

  • Abstimmung von Anwendungskonfigurationen zur Verbesserung der Leistung

  • Durchführung von Last-/ und Stresstests, um sicherzustellen, dass das System ein hohes Maß an Datenverkehr bewältigen kann

  • Analyse von Systemprotokollen und Metriken zur Identifizierung und Behebung von Leistungsproblemen

  • Erweiterung/Entwicklung und Implementierung von Tools und Prozessen zur Leistungsüberwachung

  • Bereitstellung von Anleitungen und bewährten Verfahren für Entwickler bei leistungsbezogenen Problemen

  • Zusammenarbeit mit anderen Teams, z. B. Infrastruktur und Betrieb, um sicherzustellen, dass das System für die Leistung optimiert ist

  • Installation und Konfiguration von APM-Tools wie AppDynamics, Datadog, Dynatrace, New Relic und weiteren Tools bei verschiedenen Kunden

  • Zusammenarbeit mit unseren Kunden, darunter auch große internationale Unternehmen, bei der Definition von Programmen, Projekten und Roadmaps in den Bereichen Performance Engineering, Load & Performance Testing und weiteren APM-Disziplinen

     

Deine Fähigkeiten und Talente

  • Universitäts-/Hochschulabschluss in (Wirtschafts-) Informatik oder gleichwertige Berufserfahrung

  • Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, kombiniert mit Gestaltungswillen und einer überzeugenden Selbständigkeit

  • Gute Erfahrungen mit Unix / Linux ist von Vorteil

  • Verständnis von containerisierter Microservice- und verteilter Architektur

  • Erfahrung mit Docker und Kubernetes von Vorteil

  • Breites Technologieverständnis

  • Gute Kenntnisse in einer objektorientierten Programmiersprache (z.B. Java) 

  • Methodenkompetenz im Bereich Agile und Design Thinking, sowie Erfahrung im Bereich Monitoring (z.B. Dynatrace) von Vorteil

  • Sehr gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

 

 

Um den digitalen Wandel aktiv zu gestalten, bauen wir auf smarte und neugierige Talente, sowie auf technologie affine Mitarbeiter, die danach streben, den Unterschied zu machen.

Wir kollaborieren in globalen Teams und Netzwerken, arbeiten selbstorganisiert und setzten auf Eigenverantwortung.

Weitere Fähigkeiten und Mindset

Du bist motiviert, als externer Experte und Berater in Kundenprojekten zu arbeiten und hast Freude an der interaktiven Zusammenarbeit mit allen (Projekt-)Beteiligten, sowohl intern als auch beim Kunden vor Ort?

In diesem Zusammenhang erwarten wir von Dir selbständiges Arbeiten, ein sicheres Auftreten und Reisebereitschaft.

Du kannst die richtigen Prioritäten setzen und arbeitest mit dem internen und externen Ökosystem zusammen, um Dein Wissen zu bewahren und zu teilen.

Während unsere Performance Engineers in spannenden und herausfordernden Projekten bei renommierten Unternehmen eingesetzt werden, fördern und sichern wir den Wissensaustausch zwischen unseren Experten.

 

Über Performetriks

Wir sind ein junges Unternehmen, das im Bereich des Performance Engineering zuhause ist. Langsame Antwortzeiten beim Webshop? oder die Businessapplikation, die nicht Responsive ist? Das sind genau die Themen mit denen wir uns befassen.

Bei Performetriks setzen wir auf Vertrauen, Flexibilität und Teamarbeit. Im Zentrum unseres Arbeitsmodells steht Dein Beitrag zu den Unternehmenszielen und nicht der Ort, an dem du arbeitest.

 

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!


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